Het boek ‘klimaat en sociale rechtvaardigheid’ van denktank Minerva vormt een grote inspiratiebron voor het Climate Inclusion Project. In het boek, samengesteld door Sacha Dierckx, stellen 24 experten de relatie tussen klimaat en sociale rechtvaardigheid op scherp. Ze overstijgen valse tegenstellingen, en reiken gefundeerde voorstellen aan voor sociaal rechtvaardige ecologische maatregelen.
#UnitedForClimate: sociale en milieuorganisaties slaan handen in elkaar voor eerlijke klimaattransitie
Sociale en milieuorganisaties slaan handen in elkaar voor eerlijke klimaattransitie.
Boekbespreking ‘De meeste mensen deugen’ (Rutger Bregman)
Boekbespreking ‘De meeste mensen deugen’ (Rutger Bregman)
Interview Tom Clerinx (Willemen Group) – werknemersparticipatie in de bouwsector
Willemen Groep, een bouwgroep met verschillende dochterbedrijven, zet sterk in op bottom-up innovatie. Met een jaarlijkse innovatiewedstrijd geeft het bedrijf haar werknemers de kans om mee te schrijven aan het innovatieverhaal van de onderneming. Ook duurzaamheid speelt hierin steeds vaker een rol.
Een gesprek met Tom Clerinx, innovatiecoördinator bij Willemen, over het betrekken van werknemers en de kansen, maar ook uitdagingen die dit met zich meebrengt.
‘Samen Energie Winnen’ bij ACLVB
In het voorjaar van 2019 heeft een team van 6 ACLVB werknemers in Gent, onder begeleiding van Arbeid & Milieu, een campagne Samen Energie Winnen opgezet. Vanessa Coppens en Anita Van Der Kelen zijn lid van het Energieteam en vertellen hoe zij dit ervaren hebben.
Economische schade door hittetress kan tegen 2030 2400 miljard euro kosten
Bij een klimaatopwarming van 1,5°C zou werkgerelateerde hittestress zorgen voor jobverlies en een verlies aan productiviteit. Dat productiviteitsverlies zou het equivalent van 80 miljoen jobs, of 2400 miljard dollar bedragen tegen 2030. Bovendien zullen de armste landen het zwaarst getroffen worden. Dat zegt een nieuw rapport van de ILO.
Maak je job klimaatbestendig
De noodsituatie rond het klimaat is in de kern een vakbondsthema: daarom is het tijd voor ‘Climate-Proof Our Work’ om onze werkplek klimaatbestendig te maken.
Speech Kitty Jong (FNV) op MO*talks
Kitty Jong, vicevoorzitter van het FNV (de grootste Nederlandse vakbond) werd onlangs uitgenodigd door MO* op een MO*talks sessie over wat rechtvaardige transitie kan betekenen in Vlaams, federaal of Europees beleid de komende vijf jaar . Lees hier haar integrale speech.
En wie zal dat betalen, die klimaattransitie?!
Jason Shuller / Unsplash (CCO) Het was schrapen om aan cijfers te geraken. De vraag leek nochtans eenvoudig. ‘Wat is de investeringskost van het klimaatbeleid?’. Achttien jaar na het eerste internationale klimaatakkoord van Kyoto, vier jaar na het klimaatverdrag van Parijs zou men verwachten dat het prijskaartje van de noodzakelijke investeringen voor een ambitieus klimaatbeleid geregeld berekend en herberekend was. … Read More
Zit met je baas aan tafel en doe mee aan de Wereldwijde Klimaatactiedag op 26 juni!
Climate Proof Our Work! #CPOW We moeten het gesprek aangaan met onze werkgevers. Op 26 juni 2019 roept de ITUC – het internationaal vakverbond – op om deel te nemen aan de ‘Wereldwijde Klimaatactiedag. Alle werknemers en hun vakbonden worden uitgenodigd om op die hun werkgevers aan te spreken over hun plannen om de werkplekken en de jobs klimaatbestendig te … Read More